Senior Adoptie Consultant Copilot Microsoft 365
Over de functie
In deze rol begeleid je organisaties bij het structureel en waardevol inzetten van Microsoft 365 Copilot en AI-toepassingen in hun dagelijkse werkprocessen. Je fungeert als strategische sparringpartner voor management én als praktische begeleider voor teams op de werkvloer. Onze opdrachtgever is een groeiende, gespecialiseerde organisatie op het gebied van Microsoft 365 adoptie en verandermanagement, met een gevarieerd klantenbestand. Je werkt in een warm en professioneel team dat passie deelt voor AI, moderne werkplekken en organisatieverandering.
Wat ga je doen
- Leiden van complexe adoptietrajecten rondom Microsoft 365 Copilot en AI-toepassingen bij klanten - Vertalen van organisatiedoelen en use cases naar concrete, direct toepasbare Copilot-oplossingen - Adviseren van management over de inzet, waarde en governance van Copilot - Ontwikkelen en implementeren van adoptieaanpakken, inclusief communicatie, training en begeleiding - Begeleiden van medewerkers bij het effectief toepassen van Copilot in hun dagelijkse werkzaamheden - Meten van gebruik en impact, en bijsturen op adoptie en resultaat - Coachen van collega's en bijdragen aan de verdere ontwikkeling van de Copilot-dienstverlening - Signaleren van commerciële kansen bij klanten en deze omzetten naar concrete vervolgopdrachten
Wat wij vragen
- Minimaal 5 tot 8 jaar ervaring met Microsoft 365 adoptie en/of AI-gerelateerde verandertrajecten - Aantoonbare ervaring met Microsoft 365 Copilot en/of sterke affiniteit met AI-toepassingen in de moderne werkplek - Bewezen vermogen om AI-mogelijkheden te vertalen naar praktische toepassingen binnen werkprocessen - Ervaring met stakeholdermanagement op operationeel, tactisch en strategisch niveau - Sterke projectmanagementvaardigheden en het vermogen meerdere trajecten tegelijk te overzien - Uitstekende communicatie-, facilitatie- en presentatievaardigheden in zowel Nederlands als Engels - Commercieel inzicht en het vermogen kansen te signaleren en te benutten - Gestructureerde en georganiseerde werkwijze, met een actieve bijdrage aan kennisdeling en kwaliteitsverbetering
Wat wij bieden
- Een functie van 32 tot 40 uur per week, waarbij samen wordt gekeken naar wat het beste past - Een competitief salaris passend bij jouw ervaring en ambitie - Hybride werkcultuur met veel flexibiliteit - Toegang tot de nieuwste tools en technologieën op het gebied van AI en Microsoft 365 - Mogelijkheid om een mentorrol te vervullen en actief bij te dragen aan teamontwikkeling - 25 vakantiedagen op fulltime basis, met opbouw van loyaliteitsdagen na het eerste jaar - Een zelf in te vullen toekomstvoorziening, eventueel met advies van een adviseur, plus een mobiliteitsplan - Prettige werksfeer met dagelijkse verzorgde lunch, kwartaaluitjes en informele borrels